骏伯人力集团劳务派遣和人事外包服务网点全国化，服务团队标准化，服务流程科学化，丰富的人事外包服务经验，上万家企业的选择，是客户信心的保证，对劳务派遣和企业员工社保服务服务时效、服务质量的监控实现标准化管理。
骏伯人力集团经过多年来的发展，拥有一支具有理论水平和丰富实践经验的高素质的顾问服务团队；具备人力资源管理知识及贴心服务意识的服务团队。
第三方人力资源外包、中山劳务派遣、人才外包服务、中山企业社保事务代理，是由被委托方针对委托方的各项保险实际情况，提供企业职工社会保险代买和人事外包方案。使委托方的人事部门从繁琐的事务工作中解脱出来，将更多的精力投入到公司核心工作。使其工作更便捷，成本更低廉，员工更满意。
民营企业采用人力资源外包，就可以借助外部资源，大幅度提高自身人力资源管理水平，增强市场竞争力。企业社保福利外包是未来企业用工和劳动者享受社保的方式之一，这个行业在国内也逐渐走向成熟。
针对非核心岗位（如客服、生产线操作员），采用劳务派遣或业务外包模式，企业按需支付服务费，减少固定人力编制及配套管理成本。
骏伯人力集团能够根据不同用工单位的具体情况为需要的服务，能够随时为用工单位提供人力资源管理、劳动法律咨询，为用工单位出现的问题提出解决方案，促进用工单位和劳动者之间的用工关系。
骏伯人力集团公司从事劳务派遣、劳动人事代理、企业社保事务代理业务22年，代买全国各地企业职工社保，立足广东，在省内21个地级市均设立了分支机构，省外各地陆续成立子公司或直属分支机构，同时为了满足客户的需求在全国三四线城市也陆续开设服务网点，目前全国已操作的网点已达到350多个。
骏伯人力集团拥有人力资源服务资质的、实力雄厚、管理规范、信誉较好和服务有保障的劳务派遣机构提供人事管理外包、薪酬外包、缴交社保相关事务保障服务和管理。为企业客户提供管家型服务，急企业之所急，系统地为企业服务。
