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上海骏伯人力资源有限公司

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服务关键词:骏伯人力集团,中国唯一30省直营,22年行业经验,最早从事人力资源服务的专业机构,自主研发ERP系统及数字化客户平台,为客户服务提供专业的平台支持,多次受邀参与国家及行业相关立法工作,人社系统领导+政府领导莅临我司指导、交流,荣获:国家5A人力资源机构,全国人力资源诚信服务示范机构。提供“一地签约、全国通行”的属地化用工管理服务。

三亚破解结核病报销民生结医疗费用直接记账结算不垫付

近日,在三亚市卫生健康委员会党委统筹部署下,三亚市公共卫生临床中心(以下简称“市公卫临床中心”)完成300余份积压已久的结核病患者报销单据审核工作,这场精准攻坚不仅推动解决沉积多年的遗留问题,切实减轻了患者经济负担,更是践行zhong央八项规定精神、推动作风建设走深走实的生动体现。

今年4月,市公卫临床中心承接结核病业务时发现,存在2022-2024年度的300余份报销单据未处理,这些涉及众多困难家庭的“陈年旧账”,已然成为患者心中的“郁结”。长期就医垫付费用,让本就经济拮据的患者家庭雪上加霜。

为了急患者之所急、想患者之所想、帮患者之所需,市公卫临床中心党委高度重视,迅速将优化报销流程、提升服务效能列为“百日攻坚战”重点任务。通过专业审核、流程再造与机制创新, 推动肺结核病人医疗费用政策性报销流程的再优化,最大程度保障肺结核病人享受各类优惠政策的权益。

市公卫临床中心打出一套“组合拳”。全面推行结核门诊及住院患者医疗费用直接记账结算, 积极与省公卫临床中心建立耐药性患者医疗费用直接结算机制,实现费用直付。加强内部培训与学习,提升工作人员业务能力,确保报销审核工作快速、准确推进。

与此同时,对报销工作实施全流程闭环管理。为了确保每个环节都精准高效,在人员配置上,扩充专项工作审核团队,加快了审批流程、缩短了审批时限。同时,建立严格的倒排工期机制,明确时间节点, 要求工作人员在限定时间内办结 300余份历史单据这块“硬骨头”,这些创新举措为结核病患者报销开辟了新路径。

目前,攻坚行动已取得显著阶段性成果:累计完成321人次、70.07万元历史报销单据整理工作,并完成全部历史欠账支付。自6月13日起,结核病患者门诊及住院费用直接记账结算服务正式落地,已有45人次享受到便捷的挂账服务。长期接受治疗的结核病患者高先生感慨道:“以前每次治疗都要为费用发愁,现在不用自己先掏钱,心里踏实多了,治疗也更有信心了。”

从解决历史遗留问题到创新服务模式,市公卫临床中心以切实有效的举措“对症施治”,成功破解结核病报销“民生结”,不断提升患者的获得感与满意度,将民生愿景逐步转化为触手可及的幸福实景。

关于骏伯:

骏伯人力资源(集团)有限公司成立于2003年3月,是一家全国连锁、集团化运营的大型人力资源机构;企业总部位于广州,直营网点遍及中国30省市;作为国内最早的人力资源机构,见证了人力资源行业的发展,积累了22年丰富的行业经验;我司担任中国人才交流协会常务理事单位及广东省、市、区各级行业协会副会长单位;主营业务有:人事外包、劳务派遣、业务外包、企业管理咨询等服务;各行各业的知名客户,如:联想、康佳、壳牌、保利等企业。

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